Менеджер по персоналу

Представляет интерес

Для специалистов, заинтересованных в профессиональной подготовке и повышении квалификации в сфере управления персоналом (в том числе с последующим трудоустройством), имеющих высшее, средне-специальное и среднее образование
 
Для работодателей, заинтересованных в профессиональной подготовке, повышении квалификации, развитии  компетентности сотрудников, а так же подборе квалифицированных специалистов

Сроки проведения

3, 5 месяца (свыше 100 учебных часов)
Набор слушателей производится два раза в год:
СЕНТЯБРЬ-ОКТЯБРЬ, ЯНВАРЬ-ФЕВРАЛЬ

Цель курса

  • практическое изучение вопросов, связанных с организацией и управлением кадровой службой предприятия, поскольку отуспешно проводимой на предприятии кадровой политики квалифицированными специалистами зависит эффективность его работы в современных условиях

Содержание курса

  • Введение в профессию. Социально-психологическая диагностика
  • Менеджмент
  • Управление персоналом
  • Трудовое право              
  • 1С: Зарплата и Управление персоналом 8 
  • Кадровое делопроизводство
  • Персонал-технологии

Методическое обеспечение курса

По каждому предмету слушатель обеспечивается литературой (в режиме библиотеки);  электронными версиями методических пособий.

Техническое обеспечение

Слушатели имеют доступ ко всей информационно- аналитической базе ("Консультант", "Гарант", "1:С предприятие" и т.д.), имеющейся в компьютерном и читальном  залах института.

Сведения о преподавателях

Занятия ведут преподаватели Международного института рынка.

Итоговый документ

По окончании программы слушатели получают государственное свидетельство о повышении квалификации.